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    Retorno a los centros de trabajo y cambio de nombre en Extel

      Después de recibir la notificación el día 27 de mayo, la empresa declara su intención de la vuelta a las plataformas presencialmente. Desde CCOO creemos que es necesaria una reunión en la que ha solicitado una serie de medidas en cuanto al regreso al entorno laboral y a las vacaciones.

      29/05/2020.
      Extel Málaga

      Extel Málaga

      Regreso a las plataformas:
      - Retraso en cuanto a la fecha en la modalidad presencial hasta que no finalice el estado de alarma, y pasen dos meses tal y como recoge el Real Decreto.
      - Sobre la propuesta de la empresa de 2 días presencial y 3 teletrabajando, a CCOO le parece bien, siempre y cuando se garantice que se ordenara el flujo de compañeros/as y faciliten los listados de personas, siempre que sea con voluntarias, y que garanticen que los ordenadores no se tienen que llevar a plataformas. Para este punto pedimos un plus de transporte porque sale mucho más elevado este retorno.
      - Exigimos una visita al centro de trabajo de los/as delegados/as, o a los distintos centros que tengamos por provincia, para ver que todas las medidas de seguridad se cumplen además de solicitar la planificación de los puestos que se van a ocupar.
      - Limpieza de calzado, o en su defecto una formación preventiva de cómo actuar
      - Se solicitan los planes de prevención del propio edificio y de las empresas que compartan las zonas comunes.
      - Requerimos que aquellos excesos de “Aux”, ni se sancionen ni se hagan recuperar, ya que nos será bastante difícil velar por nuestra seguridad y cumplir los tiempos, o bien que dejen agruparlos.
      - Para los grupos de riesgos, CCOO solicita saber que protocolo se está siguiendo, que tipo de documentación debe de aportar, y a quien la deben de dirigir.


      Vacaciones:
      - Aclaración del texto, ya que crea confusión.
      - Ampliación de los porcentajes de vacaciones para los meses de agosto a diciembre.
      - Para ampliación del periodo de disfrute 2021, CCOO pide que existan dos cupos completamente diferentes, uno para vacaciones atrasadas del 2020 de enero a marzo 2021 y otro para los porcentajes del año en curso 2021.


      Cambio de nombre comercial:
      Este 25 de mayo, la empresa convocó a una reunión a toda la RLT a nivel estatal, para informar de la unión de las dos empresas, EXTEL y Rainbow que formaban parte del grupo empresarial ABS unificando todas, bajo el nombre de ABAIGroup.
      A destacar lo más importante es:
      - Por ahora las empresas siguen conservando sus CIFS hasta julio, fecha en la cual se unirán en el CIF de Extel.
      - Se siguen conservando los mismos clientes e informan que el objetivo de la compañía con el cambio de nombre es un partners estratégico para los clientes.
      - A CCOO, lo que verdaderamente le interesaba y ha consultamosdo es que, se mantiene los mismos derechos, condiciones y el mismo convenio ya que no cambiamos de CIF.

      Documentación asociada

      Retorno a los centros de trabajo en Extel

      Cambio de nombre en Extel

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      Documentación asociada

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