FSC-CCOO Telecomunicaciones | 26 diciembre 2024.

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    Comienza la fase de revisión del texto del convenio de TIS

      Una vez recibido el borrador de convenio de Telefónica Ingeniería de Seguridad por parte de la empresa para el análisis de los dos grupos sindicales en la negociación, CCOO ha presentado, una serie de matizaciones y correcciones al documento.

      29/11/2024.
      Convenio Colectivo

      Convenio Colectivo

      CCOO ha solicitado:

      • La incorporación como articulo y su definición de la Comisión de definición de la Clasificación Profesional
      • Matización en el apartado de Clasificación Profesional ya que en breve esta cambiará
      • Matización para conservar claramente los años de obtención de objetivos validos para cambio de nivel del modelo Performance anterior
      • Actualización del salario de corte en el que los complementos salariales no son absorbibles en ningún caso por promoción o paso de nivel en el articulo de Estructura Salarial
      • Matización del párrafo en cuanto a cómo proceder para reclamar la revisión de la valoración obtenida en el Performance Individual en caso de discrepancias.
      • Revisión del párrafo de modificación de horario por requisitos del servicio a cliente, ante lo que la empresa ha expresado su disgusto y sorpresa por seguir dando vueltas al texto. Como prevalece el espíritu constructivo en la mesa, CCOO ha saltado este punto para continuar avanzando con la reunión y presentará otra propuesta más de redactado buscando el punto de encuentro.
      • Matización en el párrafo de Trabajo a Turnos en los casos en los que la persona trabajadora ya haya sido contratada por la empresa en esa modalidad de jornada y ya lo tenga contemplado en su propio contrato.
      • Matización o corrección de términos empleados en el Artículo de Guardias por que puede dar lugar a error.

      Para no hacer demasiado extenso el comunicado,  CCOO solicita unas cuantas matizaciones más, así como la actualización de todos los conceptos económicos de retribución referentes a Kilometrajes, dietas, etc.…

      CCOO considera que todavía quedarán algunas reuniones más antes de dejar completamente cerrado el Convenio, sobre todo viendo la implicación real de las partes en la tarea actual.

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