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    CCOO exige soluciones para pequeña y mediana en Telefónica

      Una vez analizadas con más profundidad las promociones y reposicionamientos del año pasado aportadas en la I Comisión de Ordenación de Recursos, CCOO quiere expresar su preocupación por los datos del Pequeña y Mediana Empresa y más en particular de Mediana Desarrollo y Alto Valor.

      14/05/2024.
      Telefónica

      Telefónica

      Definitivamente el cambio en la carterización del 4T del año pasado y el objetivo en TI, además de las diferencias territoriales, han dificultado que esta red de ventas pudiese promocionar y /o no reposicionar. Es por ello, que CCOO no solo pide de nuevo una revisión de los resultados de este colectivo, sino también una reflexión a la empresa; este tipo de movimientos deben ir siempre acompañados de medidas que no perjudiquen a las personas, económica y profesionalmente. 

      Por otra parte, desde CCOO seguimos trabajando para que la metodología de trabajo se modifique, se reduzcan las cargas de trabajo, se fomente la flexibilidad en la supervisión a través de la delegación y la responsabilidad del trabajo individual, con autonomía y confianza hacia las personas; de manera que la supervisión de las personas trabajadoras sea un apoyo; sin que vuelvan a escena las visitas obligatorias o las comparativas grupales. El sindicato quiere también una formación en donde se adapten los objetivos de ventas.

      Por todo esto, CCOO ha promovido resoluciones en los Comités de Empresa en las provincias en donde ha tenido el respaldo de las organizaciones y en donde no lo ha enviado desde sus Secciones Sindicales.

      Además, está trabajando en la aplicación de medidas correctoras debido a los resultados de la Evaluación de Riesgos Psicosociales en los Comités Provinciales de Seguridad y Salud.

      CCOO seguirá insistiendo para que la empresa escuche a la red de ventas y se establezcan medidas correctoras sobre este respecto.