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FSC-CCOO Telecomunicaciones | 20 junio 2021.
Documentos de la Sección Sindical de Telyco
SRV junio CCOO OBTIENE SOLUCIONES
CCOO lleva meses solicitando un cambio de rumbo en el Sistema de Retribución Variable de las áreas comerciales. Telyco, en la reunión mensual de seguimiento del SRV, gracias a la presión ejercida por CCOO ha presentado algunas mejoras que recogen parte de sus solicitudes.
SRV Comercial - La problemática que no CESA
CCOO lleva meses solicitando un CAMBIO DE RUMBO en el SRV de las áreas comerciales, en concreto, pide soluciones al triple problema que observa sobre el diseño, el volcado de datos y el exceso de presión.
CCOO incrementa su representación sindical
CCOO ha ganado en representación sindical en lo que va de año y destaca las elecciones sindicales recientemente celebradas en Barcelona donde el sindicato ha pasado de tener 3 a 6 delegados/as, y en Cuenca o Alicante, donde hasta el momento, no contaba con presencia.
CCOO trabaja por las mejoras
Más que nunca, ya que es labor sindical, CCOO pone el foco en los problemas que la plantilla le transmite para intentar mejorar algunas de las situaciones que se están dado actualmente, como incidencias en la planificación trimestral, excesiva carga de trabajo o un complicado Sistema de Retribución Variable.
SRV mayo
CCOO ha vuelto a solicitar que todos los SRV sigan un diseño más sencillo, incrementando el valor retributivo de las unidades de las diferentes palancas, sin condicionarlos a las alarmas ya que los problemas de instalación, junto con las incidencias y retrasos en la liquidación repercuten en el total de las comisiones.
PLAN IGUALDAD: REINICIO DE LAS NEGOCIACIONES
CCOO, el pasado 14 de abril, solicitó la reanudación de las negociaciones del Plan de Igualdad de Telyco, tras el acuerdo marco alcanzado en el seno del Grupo Telefónica.
CCOO consigue mejoras en prevención
CCOO sigue ocupado y preocupado por la salud de las personas que trabajan en Telyco y gracias a su insistencia y perseverancia, ha obtenido algunas mejoras que han ayudado a crear un mayor bienestar para su plantilla.
Información sobre ATAM
ATAM, entidad social sin ánimo de lucro, ofrece a la plantilla de Telyco una amplia cobertura de protección social ante situaciones de discapacidad y dependencia a nivel familiar, en todas las etapas de la vida ante todo tipo de discapacidad, física, psíquica y sensorial.
Plan de Pensiones - primer trimestre
CCOO da información sobre el Plan de Pensiones de Telyco con el cierre a 31 de marzo del 2021, destacando recuperación constante de la rentabilidad del Plan desde el mes de febrero, volviendo a valores positivos en el mes y en el acumulado del año
Movistar Salud Logro de beneficio social para la plantilla de TELYCO
Telyco ha confirmado que todas las personas trabajadoras disfrutarán de Movistar Salud, beneficio social dentro de las reivindicaciones en materia de salud propuestas por CCOO.
