FSC-CCOO Telecomunicaciones | 19 abril 2025.

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    Mejora de los complementos por bajas IT en Inelcom Postventas

      Tras varias reuniones para negociar las condiciones de las bajas IT, CCOO ha llegado a un  acuerdo que supone una mejora para la plantilla de Inelcom, empresa que pertenece al sector de Contact Center.

      11/04/2025.
      Inelcom

      Inelcom

      Los aspectos fundamentales del acuerdo son, en primer lugar que la empresa complementará la prestación de Incapacidad temporal en caso de enfermedad en los días y hasta los porcentajes siguientes:

      1. Del día 1o al 3o, las personas trabajadoras percibirán el 70% del salario del Convenio, con un tope máximo de 15 días al año, y con baja médica. Mejoramos de 9 días al año a 15 días al año.

      2. Del día 4o al 10o, las personas trabajadoras percibirán el 80% del salario del Convenio, y con baja médica. Mejoramos de 75% a 80% y hasta el día 10 en vez del 20.

      3. Del día 11o en adelante, las personas trabajadoras percibirán el 100% del salario del Convenio, y con baja médica. Mejoramos se sea al 100% a partir del día 10 y no al día 21.

      En el supuesto de que se produzca hospitalización, independientemente del día de la hospitalización y de la duración de la misma, se complementará al 100% del salario del Convenio desde el primer día de la baja por IT.

      En segundo lugar, la aplicación del presente Acuerdo entra en vigor en la nómina correspondiente al mes de abril de 2025, con efectos retroactivos desde el mes de marzo de 2025, finalizando el 31 de diciembre de 2025.