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    13.12.2021

    VI Comisión Interempresas Igualdad

    Continúan las negociaciones necesarias en Telefónica para la correcta adecuación del Plan de Igualdad vigente a las nuevas obligaciones introducidas por los Reales Decretos 901/2020 y RD 902/20220; especialmente respecto de la incorporación del informe de registro retributivo y la Auditoría Salarial.

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